+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Примерное исковое заявление в суд об взысканий заработной платы рк

Примерное исковое заявление в суд об взысканий заработной платы рк

Вопрос: Здравствуйте. В данный момент нахожусь в декретном отпуске со 2 ребенком ему 2г и 1 мес. Работала с года по труд. Не работала в этот промежуток времени. Но в декабре мне позвонил директор и сказал, что ип они закрывают и им нужно заявление о моем увольнении. В поиказе в самом низу написала: с приказом ознакомлена

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Исковое заявление о взыскании задолженности

Согласно официальной статистике, каждый третий алиментоплательщик рано или поздно попадает в разряд должников, поэтому вопрос о взыскании алиментной задолженности во все времена являлся острым и злободневным. Иначе получается, что даже при наличии доказанной в суде нуждаемости взыскателя и вынесенного решения суда о взыскании алиментов, ежемесячные выплаты по ним на содержание ребенка отсутствуют.

В связи с частотой нарушения исполнения требований исполнительных документов в сфере алиментных правоотношений семейное и гражданское законодательство постоянно совершенствуется, в том числе ужесточаются меры ответственности за нарушение исполнительных документов исполнительных листов, судебных приказов, добровольных алиментных соглашений.

И одной из действенных мер, возможной к применению в отношении должника, является взыскание неустойки. Неустойка по алиментам пеня — денежная сумма, которой облагается должник по алиментным обязательствам за каждый день просрочки выполнения установленных алиментных платежей пропорционально размеру образовавшейся задолженности и продолжительности неуплаты.

Если подобная норма именно неустойка предусмотрена отдельным пунктом в соглашении, то неустойка взыскивается на основании этого соглашения.

Взыскивать неустойку лучше после задержки выплат, начиная минимум с месяцев просрочки хотя это нигде не прописано законодательством, но часто встречается в судебной практике. Взыскать неустойку по алиментам с неплательщика можно при наличии следующих факторов и в следующем порядке:.

Чтобы принять решение об обращении с иском о взыскании неустойки с неплательщика алиментов, взыскателю необходимо точно знать, что он уполномочен пойти на этот шаг, чтобы исковое заявление было принято к производству, и по нему, в итоге, было вынесено положительное решение.

На умышленное уклонение от выплат соответственно, и на наличие вины неплательщика в образовании задолженности указывают:. Необходимо отметить, что перечисленные выше факторы нужно рассматривать в совокупности. Однако иногда алиментный долг может образоваться из-за обстоятельств, которые не зависят от плательщика, а обусловлены тяжелыми жизненными обстоятельствами.

К ним относятся:. Если налицо имеет место вина должника в образовании долга, то целесообразно обращаться с иском о взыскании неустойки. Если вина последнего отсутствует, то иск подавать бессмысленно, поскольку впоследствии судом будет отказано в его удовлетворении при выяснении всех обстоятельств дела.

Если получатель алиментов принял решение взыскать с должника пеню за просрочку по уплате алиментов, его действия должны быть следующими:.

Иски о взыскании неустойки по алиментам освобождаются от обложения государственной пошлиной согласно п. Итогом судебного заседания, удовлетворяющего требования истца, становятся решение суда и исполнительный лист, в которых прописана сумма неустойки к взысканию.

Данные документы после вступления в законную силу через месяц взыскателю необходимо получить у помощника судьи и отнести судебному приставу, ведущему исполнительное производство , для последующей реализации установленных требований.

В конечном итоге за должником будет числиться и сама алиментная задолженность, и неустойка за просрочку неуплаченных средств. Ниже приводится образец заявления судебному приставу о выдаче постановления о расчете задолженности. Его также можно скачать по ссылке.

Начальнику Бежицкого районного отдела судебных приставов А. Бакашову г. Брянск, ул. Ульянова, д. Медведева, д. В Вашем производстве у судебного пристава-исполнителя Глебовой Н.

Хочу сообщить Вам, что с июня года алиментные обязательства ответчиком Тамаричевым Виталием Сергеевичем не исполняются, по выплатам образовался долг. На основании ст. Исковое заявление о применении меры ответственности к должнику путем наложения на него пени составляется по нормам ст. Образец искового заявления о взыскании неустойки за просрочку уплаты алиментов можно скачать по ссылке.

Основной задачей истца при подаче искового заявления о взыскании пени при просрочке по уплате алиментов является самостоятельный расчет ее суммы. Чтобы подсчитать размер пени правильно, необходимо обратиться к ст.

Помощь в подсчете суммы долга вправе оказать судебный пристав-исполнитель, который в постановлении о расчете задолженности указывает точный ежемесячный долг , накопленный у неплательщика, и в конце выводит его общую сумму.

Если расчет неустойки истцом будет завышен или подсчитан неверно, судья обязан произвести перерасчет перепроверку суммы такового штрафа. Иван П. Его бывшая супруга не получала установленные выплаты с января по июль, то есть в течение 7 месяцев.

Подсчет неустойки с неплательщика в данном случае будет следующий см. Главная Задолженность по алиментам Взыскание задолженности по алиментам Неустойка за неуплату алиментов. Многофункциональный юридический центр г. Москва, ул.

В случае наличия у сотрудника перед работодателем долга, последний вправе направить в суд исковое заявление о взыскании задолженности с работника в принудительном порядке. Такая ситуация может быть при счетных ошибках в исчислении зарплаты.

Данное исковое заявление о признании приказа об увольнении незаконным и его отмене, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконным и его отмене, взыскании компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов является примерным и составлено в соответствии с действовавшим во время составления искового заявления законодательством. При составлении официального документа необходимо основываться на действующем законодательстве с учётом конкретных обстоятельств дела. Для получения юридической консультации, заказа услуг по составлению искового заявления, представления интересов истца либо ответчика в суде, звоните или заполните форму ниже. Представитель истца по доверенности: ФИО, Адрес либо местонахождение : тел.

Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации № 2 (2018)

Районный коэффициент за работу в местностях с особыми климатическими условиями начисляется на заработную плату, минимальный размер которой установлен законом. Прокурор обратился в суд с иском к районной больнице в интересах Б. Ответчик возражал против иска, ссылаясь на то, что выплаченная истцам заработная плата в совокупности с районным коэффициентом была не ниже установленного в Российской Федерации минимального размера оплаты труда. Обязательное начисление районного коэффициента сверх минимального размера оплаты труда, по мнению ответчика, законом не предусмотрено. Решением суда, оставленным без изменения апелляционным определением, иск прокурора удовлетворен. Определением Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации состоявшиеся по делу судебные постановления отменены и принято новое решение об отказе в удовлетворении иска.

Образец искового заявления в суд о возмещении материального ущерба

В случае пропуска срока выплаты заработной платы сотрудник может обратиться к работодателю с требованием о немедленном погашении задолженности, то есть предъявить претензию о невыплате заработной платы. Претензия подается руководителю предприятия в письменной форме. Изложенные в таком заявлении требования могут заявляться не только продолжающими работать сотрудниками, но также и уволенными, которым не были произведены все полагающиеся при увольнении выплаты. Несмотря на то что претензия работодателю о невыплате заработной платы оформляется в свободной форме, она, по правилам делопроизводства, должна включать ряд основных элементов. При этом она может быть составлена как от имени одного сотрудника, так и от трудового коллектива, чьи права по получению зарплаты в установленный на предприятии срок были нарушены. Претензии пишутся в произвольной форме. Вступительная часть такая же, как и при составлении заявлений наименование адресата и заявителя, их контактные данные.

Одна из статей расходов любой организации связана с оплатой труда персонала. Как правило, работодатели оптимизируют затраты по данной статье несколькими способами: проводят сокращение штата уменьшая количество работников, но не меняя размера оплаты труда оставшихся - когда сократить расходы необходимо незначительно; уменьшают размеры заработных плат снижая в процентном соотношении размеры заработных плат всем сотрудникам или в твердой денежной сумме - по должностям, при этом сохранив количественный состав коллектива - характерно для случаев оптимизации расходов при максимальной загруженности всех работников; проводят названные процедуры - первую и вторую - одновременно или поочередно - в случаях необходимости максимального сокращения затрат; изменяют режим работы вводят неполное рабочее время - характерно для предбанкротных ситуаций, когда предприятие значительно сокращает объем производства или вообще сворачивает его, почти или уже практически не работает.

Работник для защиты своих интересов может обратиться в суд и предъявить исковое заявление на работодателя. При этом должны соблюдаться сроки исковой давности, определенные законом, а именно:. При наличии уважительных причин, препятствующих заявителю вовремя обратиться в суд, термин исковой давности может быть продлен. Если таких причин нет, то в иске судья откажет. При написании искового заявления можно обратиться к юристу или использовать образец искового заявления на работодателя. Иск должен содержать фактические обстоятельства нарушений прав работника и перечень требований, выдвигаемых работодателю. Там должна быть указана информация об истце и ответчике и их реквизиты. Если подается заявление о взыскании неуплаченной заработной платы или компенсации за вынужденные прогулы, тогда истцу необходимо предоставить расчет, подтверждающий его требования, и копии расчетных документов. В случае их отсутствия суд может истребовать необходимые материалы у работодателя. К заявлению рекомендуется приложить документы, подтверждающие основания, на которые истец опирается в своих требованиях.

Как правильно составить исковое заявление о взыскании долга

В западных странах подача коллективного иска — способ эффективной защиты прав граждан, который используется уже не один десяток лет. В Российской Федерации подобный институт проходит период становления, несмотря на это многие граждане уже прибегали к подобной возможности защитить свои интересы. Коллективное исковое заявление в суд подается в случае возникновения у группы граждан общей проблемы. Подобная ситуация встречается в сфере трудовых отношений, например, весь коллектив не получил своевременно заработную плату или же в связи с ликвидацией предприятия сотрудники стали жертвами незаконного увольнения.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Подведем итоги Исковое заявление о взыскании заработной платы — документ, который работник направляет в суд при задержке или невыплате зарплаты. Это последний и, как правило, самый действенный аргумент при возникновении споров, связанных с выплатой заработной платы.

Если работник причинил вред имуществу компании, работодатель вправе потребовать компенсацию. Скачайте образец искового заявления в суд о возмещении материального ущерба и ознакомьтесь с особенностями его подготовки. В трудовых правоотношениях материальная ответственность имеет целый ряд специфических особенностей. Однако условия, порядок и объем возмещения причиненного материального ущерба со стороны работодателя и работника имеют существенные различия. Другие образцы заявлений об ущербе. При обращении в суд с исковым заявлением о возмещении материального ущерба работодателю необходимо руководствоваться:. Обратите внимание на несколько правил, которые нужно соблюдать, когда компания направляет иск о возмещении материального ущерба:. При этом началом течения указанного срока является день, следующий за днем, когда стало известно о возникновении ущерба. Причина пропуска срока на обращение в суд может быть признана уважительной, например, когда это вызвано необходимостью проведения по факту причинения ущерба проверок, ревизий, расследований, занявших длительное время.

Для подачи заявления в суд на взыскание алиментов В последующем удержание из заработной платы.

Заявление о разделе имущества рк образец

Чтобы суд смог защитить интересы работника, последний должен написать исковое заявление. Но перед этим необходимо собрать документы, относящиеся к трудовым отношениям. Это может привести к тому, что истец, то есть работник, пропустит срок обращения в суд. Эти документы можно запросить официальным заявлением. На основании ст. Однако не все работники знают о своих правах. Подавать иск нужно в районный или городской суд по месту нахождения ответчика — то есть работодателя.

Образец приказа на дисциплинарное взыскание в рк

Вы здесь Главная. Дата обновления : Дата создания:. Департамент по исполнению судебных актов. Бывший муж в течении 10 лет не платит алименты и должен 3 милллиона тенге по алиментам. Я поняла как рассчитать просрочку по статье закона о браке и семье.

Подаем исковое заявление о выплате заработной платы

Размер ежемесячной заработной платы определяется трудовым договором, он не должен быть меньше чем МРОТ минимальный размер оплаты труда. Заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц, в дни, которые установлены работодателем. Если заработная плата выплачивается не вовремя или не в полном объеме, то работник имеет право обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы с работодателя.

Юридическая компания Закон и Право, обращает ваше внимание на то, что данное исковое заявление является базовым и не всегда отвечает требованиям конкретной ситуации. Наши юристы готовы оказать вам помощь в составлении искового заявления о взыскании алиментов подходящего именно под вашу ситуацию. Образец Искового заявления об уменьшении размера алиментов. Уважаемый суд , размер алиментов взыскиваемых с меня превышает пятьдесят процентов заработной платы или иного дохода, тем самым нарушаются мои права и законные интересы.

Исковое заявление о взыскании заработной платы — документ, который работник направляет в суд при задержке или невыплате зарплаты. Это последний и, как правило, самый действенный аргумент при возникновении споров, связанных с выплатой заработной платы. В статье расскажем, в каких случаях нужно идти в суд, как оформить исковое заявление, и дадим образец иска в суд о невыплате заработной платы. Трудовым кодексом РФ установлено, что заработная плата должна выплачиваться не реже, чем каждые полмесяца.

Общие рекомендации составлены судьей Жамбылского областного суда Акетаевым А. Экономический блок составлен судьей специализированного межрайонного экономического суда Габоевой З. Общегражданский блок составлен судьями Таразского городского суда Таусаровым С.

Комментарии 14
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Конкордия

    Подскажите как правильно открить бизнес кофе на колесах какие нада документи и что нужно учитивать.спасиба

  2. Станислава

    Соседи задолбали, ну что там можно годами сверлить и долбить, особенно по выходным

  3. torrepiduc65

    Во Львове Уже давно ввели что можно воровать наследство у детей 1 очередь). Даже Юстиция Украины утверждает что собственность семьи переходит супруге отца! Так ворують у наследников 1 очереди! Я имею реестрационное удостверение собственности а владеют незнакомые лица потому что мачеха подарила не имея на руках права собственности! Куда обратится уже не знаю! В СБУ написал передали участковому полиции чтобы он поставил моё заявление в АРХИВ! Суды на стороне воров!

  4. Георгий

    Про забор нормально сказал

  5. Лукьян

    А если замерять уровень шума с помощью программы-шумомера на смартфоне? Может ли данный замер быть аргументацией нарушения санитарных норм для последующих действий?

  6. Клавдия

    Сделаем выгодную расстаможку

  7. Лукьян

    Ярошевич пид@рас в самом плохом понимании этого слова )

  8. ophobog

    Штраф за это это бред

  9. Ефрем

    Спасибо Тарас, давно тебя смотрю и уважаю!))

  10. Нинель

    Ты долбаебина ст 58 конституции Украины читал! С таким адвокатом вышку дадут и 10 лет расстрела!

  11. Вячеслав

    В десять лет после совершения тяжкого преступления;

  12. arrepetpe1988

    Интересно, а если бы свидейтелей сказал да точно зеленый, а в протоколе вы говорите красный. Нет зеленый, я законно послушный гражданин и те показания дал под давлением следователя, я боюсь уголовной ответственности за дачу ложных показаний и сейчас говорю чистую правду как есть, цвет был зеленый. Я просто не знаю как происходит на судах, был всего один раз в зале заседания, а нет, вру, два Просто вопрос вот в чем, как тогда меняется ход дела? Или ничего не меняется, обвинитель будет пытаться дожать, подковырнуть и переворачивать с ног на голову? Какое к такому свидейтелю отношение? Ведь факт было ли давление или нет, доказать невозможно.

  13. Ипполит

    Что со звуком?

  14. Нестор

    Из Украины делают просто пустырь.Замучали народ налогами!Что тут ещё скажешь.

© 2018 machonparis.com